“数据不会说谎，但缺乏数据支撑的ESG报告，可能让企业寸步难行。作为企业管理者或ESG从业者，你是否经历过这样的窘境？——面对投资者追问碳排放数据来源时语塞，因量化分析工具生疏而依赖外部咨询机构，甚至因数据采集漏洞导致报告被质疑‘漂绿’。随着生态环境部《环境信息依法披露制度改革方案》全面推行，ESG数据能力已成为职场人的‘硬通货’。中国社会科学院ESG在职博士课程应运而生，通过系统化教学，助力学员掌握ESG数据采集与量化分析实战技能，填补传统教育短板。”

为什么数据能力是社科院ESG在职博士学员的刚需？

采集标准模糊：

企业环境数据涉及能耗、供应链、废弃物等多维度，缺乏统一采集框架，实操中易遗漏关键指标。

工具应用门槛高：

碳核算软件、数据分析模型等工具使用复杂，非技术背景从业者难以快速上手。

量化分析缺方法论：

国务院《2030年前碳达峰行动方案》明确要求企业定期披露定量化ESG信息，但多数从业者仅掌握基础理论，无法将数据转化为决策依据。

社科院ESG在职博士课程如何破解数据困局？

课程直击数据实操核心模块

中国社会科学院ESG在职博士课程设置全面覆盖数据能力提升需求：

专业方向课：“可持续发展报告编制与透明度管理”模块，教授GRI、TCFD等主流框架下的数据采集规范；

热点前沿课：“ESG数据驱动的决策优化”专题，解析数据清洗、建模及可视化工具应用；

学术训练：“ESG研究方法与数据分析”实践，指导学员完成从数据采集到报告输出的全流程。

场景化实践与政策衔接

移动课堂：通过京内/外4次实践考察，参访企业数据管理标杆项目，学习一线采集经验；

政策合规性：课程内容严格对接生态环境部披露要求，帮助学员规避“数据漏洞”导致的合规风险。

为什么社科院ESG在职博士是职业跃迁的关键？

政策刚需：国务院国资委要求央企2023年实现ESG报告“全覆盖”，量化数据成为管理层考核指标；

行业趋势：国际主流投资机构普遍将ESG数据质量纳入尽调核心，系统化数据技能是职场竞争力的分水岭；

职业赋能：课程覆盖数据采集、分析到应用全链路，助力学员在绿色金融、碳交易等领域形成差异化优势。

抢占数据能力提升末班车！

社科院ESG在职博士课程目前仅余少量补录名额。咨询在线老师，获取课程大纲及数据分析模块详情。

你的ESG数据赋能之路，或许始于此刻的主动一步。